{"id":9466,"date":"2023-06-01T10:07:54","date_gmt":"2023-06-01T08:07:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.il9marzo.it\/?p=9466"},"modified":"2023-06-01T10:07:55","modified_gmt":"2023-06-01T08:07:55","slug":"considerazione-finale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.il9marzo.it\/?p=9466","title":{"rendered":"Considerazione finale"},"content":{"rendered":"\n<p>Banca d\u2019Italia Considerazioni finali del Governatore Relazione annuale 2022 Pagine 19-20 (sottolineature nostre):<\/p>\n\n\n\n<p><em>&#8220;Nonostante la diseguaglianza nelle retribuzioni orarie sia rimasta contenuta tra gli occupati dipendenti del settore privato, <strong>la quota di lavoratori con retribuzioni annue particolarmente basse<\/strong> \u2013 convenzionalmente inferiori al 60 per cento del valore mediano della distribuzione, pari oggi a 11.600 euro annui \u2013 <strong>\u00e8 ancora salita<\/strong>, fino al 30 per cento, dal 25 degli ultimi anni del secolo scorso. Con la <strong>maggiore diffusione del lavoro temporaneo e di quello a tempo parziale<\/strong> \u00e8 sensibilmente aumentato il numero di quanti oggi hanno un impiego solo per una parte dell\u2019anno.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Le forme contrattuali atipiche hanno accentuato la risposta dell\u2019occupazione agli andamenti ciclici dell\u2019economia e favorito in molti nuclei familiari <strong>l\u2019aumento del numero di occupati, ancorch\u00e9 con salari modesti.<\/strong> Nel 2022, con la ripresa sostenuta della domanda di lavoro, \u00e8 cresciuta notevolmente la trasformazione di contratti temporanei in permanenti. In molti casi, per\u00f2, il lavoro a termine si associa a <strong>condizioni di precariet\u00e0 molto prolungate<\/strong>; la quota di giovani che dopo cinque anni ancora si trova in condizioni di impiego a tempo determinato resta prossima al 20 per cento. <strong>Troppi, non solo tra i giovani,<\/strong> non hanno un\u2019occupazione regolare o, pur avendola, <strong>non si vedono riconosciute condizioni contrattuali adeguate<\/strong>; come negli altri principali paesi, l\u2019introduzione di un <strong>salario minimo<\/strong>, definito con il necessario equilibrio, pu\u00f2 rispondere a non trascurabili esigenze di <strong>giustizia sociale<\/strong><\/em>.<\/p>\n\n\n\n<p>Dunque crescono il pil e gli occupati, ma non le retribuzioni, soprattutto quelle pi\u00f9 basse e quelle dei giovani (ma anche dei meno giovani) che sono stati condannati a lavorare senza continuit\u00e0 di occupazione, alimentando il lavoro meno produttivo e frenando l&#8217;innovazione.<\/p>\n\n\n\n<p>Per\u00f2 a Via Po 21 pensano che il problema sia la partecipazione \u2026<\/p>\n\n\n\n<p>Forse all\u2019apparato non bastano pi\u00f9 i posti negli enti bilaterali e allora vogliono estendersi ai consigli di amministrazione. E in cambio raccontano la favoletta che i contratti collettivi attuali (quelli che a troppi non garantiscono &#8220;condizioni contrattuali adeguate&#8221;, Visco dixit) andrebbero estesi erga omnes. <\/p>\n\n\n\n<p>Come se gli attuali contratti (quelli che servono anche a istituire i fondi e gli enti bilaterali con annesse prebende), fossero la soluzione e non parte del problema.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Banca d\u2019Italia Considerazioni finali del Governatore Relazione annuale 2022 Pagine 19-20 (sottolineature nostre): &#8220;Nonostante la diseguaglianza nelle retribuzioni orarie sia rimasta contenuta tra gli occupati dipendenti del settore privato, la quota di lavoratori con retribuzioni annue particolarmente basse \u2013 convenzionalmente inferiori al 60 per cento del valore mediano della distribuzione, pari oggi a 11.600 euro&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-9466","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-senza-categoria","no-post-thumbnail","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/9466","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=9466"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/9466\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=9466"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=9466"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.il9marzo.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=9466"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}